L'Engineering Manager dirige une ou plusieurs équipes de développeurs. Il recrute, accompagne les carrières et organise le travail.
Le métier de Engineering Manager s'inscrit dans le domaine Développement. L'Engineering Manager dirige une ou plusieurs équipes de développeurs. Il recrute, accompagne les carrières et organise le travail.
Les compétences clés recherchées pour ce poste incluent Management d'équipe, Coaching, Recrutement, Agile/Scrum, ainsi que Communication, Leadership. Au-delà de la technique, les recruteurs valorisent des qualités humaines comme Leadership, Gestion RH, Communication, Empathie.
En termes de rémunération, un Engineering Manager peut espérer entre 55k€ en début de carrière et 100k€ brut annuel pour un profil senior, avec des variations de +10 à 15% en Île-de-France. Le marché de l'emploi pour ce profil offre des opportunités très nombreuses, notamment dans les grandes entreprises, ESN et cabinets de conseil.
Une expérience préalable dans le domaine développement est généralement attendue pour accéder à ce poste. Le télétravail est largement pratiqué, offrant une flexibilité appréciable pour l’équilibre vie pro / vie perso.
Pour renforcer votre profil, des certifications comme Professional Scrum Master I, SAFe Agilist sont un vrai plus et constituent un differenciateur apprecie des recruteurs.
Pour maximiser vos chances de réussite, un accompagnement personnalisé avec un mentor expert de 2-4 mois est recommandé. Mentora IT vous met en relation avec des professionnels en activité qui vous guident dans votre parcours de reconversion ou d'évolution de carrière.
Junior
(0-2 ans)
55K€
gross annual
Mid-level
(3-7 ans)
78K€
gross annual
Senior
(+8 ans)
100K€
gross annual
Accessibilité reconversion
Accessible avec formation
Niveau d'anglais
Non spécifié
Rythme de travail
Environnement
Hybride (3j bureau)
Professional Scrum Master I
Scrum.org
Prouve que vous maîtrisez la méthode Scrum pour gérer des projets en équipe de manière agile (itérations courtes, amélioration continue). Accessible sans expérience technique, idéale en reconversion.
SAFe Agilist
Scaled Agile
Prouve que vous savez appliquer les méthodes agiles à grande échelle (pour des entreprises de centaines de personnes). Pour les profils ayant de l'expérience en gestion de projet.
203
Offres actives
88%
en CDI
I/E
Profil RIASEC
Investigateur (analytique) + Entreprenant (leader)
✅
Transition numérique
Cet emploi est accessible avec un diplôme de niveau Bac + 5, tel qu'un Master ou un Diplôme d'Ingénieur en études supérieures informatique, génie logiciel. Une certification professionnelle en gestion de projets informatiques peut également être pertinente. La maîtrise des systèmes d'information et des compétences en gestion de projet sont essentielles.
Dirige l'organisation technique
Définit la vision technologique de l'entreprise
👨🏫
Recommended duration
2-4 mois
with an expert mentor
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Ouvrir le simulateur203
offres actives
178 CDI • 14 CDD • 6 Intérim
Source : France Travail · ROME M1803
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